INCLU'PRO FORMATION
Parcours sur mesure organisé en fonction des besoins et attentes relayées par le référent de parcours
Parcours d’ accompagnement et de formation pré-qualifiante
DATE DE DÉMARRAGE
En cours : entrées / sorties permanentes
Parcours d’ accompagnement et de formation pré-qualifiante
PUBLIC
[Personne en situation d’handicap] ayant des besoins en matière d’accompagnement et de formation dans le cadre de leurs parcours
DURÉES
Parcours de formation sur mesure, sur 6 mois maximum.
- Formation en centre
- Immersion envisageable en entreprise selon le besoin
- Accompagnement collectif et individuel
Aménagement imaginé selon les modules suivis et le rythme du bénéficiaire.
MÉTHODES ET MODALITÉS PÉDAGOGIQUES
Accompagnement collectif et Individuel / Soutien personnalisé / Travail collaboratif / Exercices / Projet de travail thématique / Mise en situation / Développement des compétences par la pratique / Ateliers pratiques et dirigés en groupe ou individualisé / Exercices de dynamique de groupe
MODALITÉS D’ENCADREMENT
Équipe de professionnels et formateurs d’adultes, créatifs, impliqués, expérimentés en matière d’accompagnement collectif et individualisé, sensibilisée sur la notion de parcours et de validation par bloc de compétences.
12 stagiaires maximum par session.
MODALITÉS D’ÉVALUATION
- En centre : évaluation des pratiques (travail sur des projets individuels et de groupe).
- En entreprise : Bilan intermédiaire tutorat et apprenant.
- Délivrance d’une attestation de fin de formation et d’un certificat de réalisation.
TARIF ET MODALITÉS DE FINANCEMENT
Demandeur d’emploi – Parcours à l’étude : 5 800,00 €/personne
Salarié – Parcours à l’étude : 5 800,00 €/personne
Demandeur d’emploi – Parcours engagé : 3 900,00€/personne
Salarié – Parcours engagé : 3 900,00€/personne
Financement : AGEFIPH
PRÉREQUIS
- Aucun prérequis particulier (les participants seront orientés par CAP EMPLOI / POLE EMPLOI / Médecine du Travail / Employeur)
- Disponibilité, motivation forte et éprouver de l’intérêt pour se former et s’insérer professionnellement.
OBJECTIF DU DISPOSITIF
A l’issue de la formation les participants seront en mesure de :
Confirmer leur projet professionnel en ayant une connaissance étroite des réalités et exigences des fonctions visées, Développer des modes de comportement et de relations adaptés aux exigences du monde du travail de manière générale et aux fonctions visées en particulier. Acquérir et/ou renforcer des connaissances nécessaires à la tenue des fonctions visées. Être préparés à intégrer un emploi et/ou à suivre bénéfiquement une formation qualifiante.
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES DU DISPOSITIF
- Maitriser les bases en français et mathématique pour entrer en formation qualifiante ou diplômante afin de faciliter l’intégration sociale et professionnelle des personnes
- Réapprendre ou apprendre les savoirs de bases de l’environnement Windows afin d’intégrer une formation professionnelle.
- Savoir délimiter les contours de son projet professionnel en apprenant à utiliser les outils de recherche d’emploi afin de construire sa présentation et son sens de la communication.
- Se fixer des objectifs et se donner la possibilité de se challenger et d’évoluer
- Valoriser ses propres savoir-être professionnels et évoluer avec aisance en milieu professionnel.
- Accepter son handicap
- Définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation.
CONTENU DU DISPOSITIF (ACCOMPAGNEMENT & FORMATION)
(Possibilité de sélectionner les blocs en fonction des besoins, identifiés dans le SAS).
Bloc 01 : Communiquer en français et raisonner en mathématiques
Bloc 02 : Découvrir le vocabulaire technique informatique et utiliser les fonctions de bases de Windows
Bloc 03 : Technique de recherche de recherche d’emploi
Bloc 04 : Développement personnel
Bloc 05 : Valorisation de l’image professionnelle
Bloc 06 : Parler de son handicap
Bloc 07 : Emergence de projet (bilan)
DATE DE DÉMARRAGE ET DE FIN PREVISIONNELLES
Entrées / Sorties permanentes
Transmission d’une fiche d’entrée par le référent de parcours du bénéficiaire (CAP EMPLOI / POLE EMPLOI / Médecine du Travail / employeur) au CCDC : incluproformation.ccdc@outlook.fr
ICOP
Compléter la fiche premier contact et réussir aux tests de positionnement.
Avoir satisfait aux critères de sélection lors d’un entretien individualisé SAS pour formaliser le parcours.
Certifications
La certification qualité a été délivrée au titre des catégories suivantes :
CCDC Guadeloupe
7, Le Fromager de Jabrun Convenance
97122 BAIE-MAHAULT
Tél. 05 90 94 53 53
Portable : 06 90 29 65 60
CCDC Martinique
N° 82, ancienne route de Schoelcher
97233 SCHOELCHER
Tél. 05 96 61 77 45
Portable : 06 96 21 83 80